1. 실무 경험 없이 출시
디지털 수업 주제는 사업과 함께 변화할 수 있지만, 무엇을 가르치든 실무 경험을 쌓는 것이 중요합니다.
부동산 투자에 대한 과정을 가르치고 싶으신가요? 환상적이지만 부동산 투자자로서의 경험이 있는지 확인하세요. 헤어 스타일리스트에게 자신의 살롱을 성공적으로 여는 방법을 가르치고 싶으신가요? 하세요. 하지만 먼저 자신의 살롱을 열어야 합니다.
저는 제가 가르치던 틈새 시장에서 사전 경험 없이 첫 디지털 코스를 시작했습니다. 전문가로서 자리매김하기 위해 서두르다 보니 실무 경험이 중요하다는 사실을 간과했습니다. 어떻게 되었는지 짐작하실 수 있나요? 네, 제 첫 코스는 완전 실패작이었습니다.
당연한 것 외에도, 코스를 시작하기 전에 틈새 시장에서 실무 경험을 쌓아야 하는 몇 가지 이유는 다음과 같습니다.
신뢰성: 미래의 학생들과 신뢰를 쌓으려면 당신이 진짜라는 것을 보여줘야 합니다. 해당 주제에 대한 실제 경험이 있는 것이 그들의 신뢰를 얻는 첫 번째 단계입니다.
효과적인 교육: 경험을 입증하면 교육이 더욱 강력해집니다. 학생들이 직면할 수 있는 어려움에 공감하고 그들에게 실용적이고 현실적인 해결책을 제공할 수 있습니다.
문제 해결: 경험이 풍부한 실무자로서 여러분은 아마도 여러분의 분야에서 장애물을 마주치고 극복했을 것입니다. 이 경험을 통해 여러분은 학생들이 마주칠 수 있는 일반적인 문제를 예상하고 그들에게 해결책을 제공할 수 있습니다. 제가 이 블로그 게시물에서 하는 것과 비슷합니다.
자신감: 당신이 그것을 겪고 성공적으로 다른 쪽으로 나왔을 때, 그것은 교사로서의 당신의 자신감을 높여줍니다. 자신감은 당신이 명확하고 단호하게 정보를 제시하는 데 도움이 되며, 당신의 학생들이 당신의 지도를 신뢰하도록 영감을 줍니다.
평판 구축: 시간이 지남에 따라 해당 분야의 전문가로서의 평판이 커져 연설 참여, 협업, 컨설팅과 같은 새로운 기회가 열립니다. 또한 헌신적이고 충성스러운 청중을 위한 길을 열 수도 있습니다.
당신은 당신의 분야에서 선도적인 전문가가 될 필요는 없습니다. 제가 10%의 우위 라고 부르는 것만 있으면 됩니다 . 그러나 디지털 과정을 구축하기 전에 활용할 수 있는 실무 경험이 있어야 합니다.
